Einführung

In unserem 2-tägigen Outdoorseminar werden Sie mit Erlebnissen und Erfahrungen in der freien Natur dabei unterstützt, Ihr persönliches Führungsverhalten zu reflektieren. Aktivitäten unter freiem Himmel, Kooperationsübungen und der Austausch mit anderen Führungskräften bieten einen spannenden Raum für neue Erkenntnisse.   Sie lernen in praxisorientierten Situationen sich selbst und Ihr Führungsverständnis anders wahrzunehmen und Ihr Führungshandeln bewusster zu gestalten. Sie erfahren, was es bedeutet, eine Gruppe erfolgreich zu koordinieren und was es braucht, um Reibungsverluste zu vermeiden, gruppendynamische Strömungen zu erkennen und auch in schwierigen Situationen richtig zu reagieren.   Dialoge, Reflexion und Feedback in der Seminargruppe runden diese persönliche Erfahrung ab und geben neue Impulse für den beruflichen Alltag.

Zielgruppe

Führungskräfte aus dem kommunalen und staatlichen Bereich mit Lust auf ein bewegtes "Lernseminar" draußen

Ihr Nutzen

Sie können Ihre Wirkung und Ihr Verhalten als Führungskraft besser einschätzen, flexibler einbringen und identifizieren persönliche Entwicklungsfelder.

Inhalt

- Das eigene Führungsverhalten mit Hilfe von Übungen in der Natur und in Bewegung zu erleben und reflektieren - Prozessziele formulieren und Entscheidungen treffen im Team trotz Unterschieden, Unsicherheiten und Unbekanntem - Konflikt- und Kommunikationskompetenz in anspruchsvollen Situationen stärken

Methodik

Erlebnisorientierte Elemente und Übungen draußen und angemessen zur Wetterlage, kurze theoretische Inputs, Diskussion und Reflexion. Die Durchführung findet teilweise auch im Seminarraum statt.

Hinweis

Es werden keine besonderen körperlichen oder sportliche Anforderungen gestellt. Wetterfeste und wandertaugliche Kleidung, ggf. Wechselkleidung, Trink- bzw. Wasserflasche und Rucksack sind Grundvoraussetzung.