Zielgruppe

Beschäftigte, die mit besonders verantwortungsvollen (Führungs-) Aufgaben betraut werden sollen bzw. bereits betraut sind.

Voraussetzung

Qualifikation im öffentlichen Dienst (Qualifikation für ein Amt der 3. Qualifikationsebene, Fachprüfung II für Tarifbeschäftigte, Verwaltungsfachwirt) oder ein abgeschlossenes (Bachelor-) Hochschulstudium. Zudem muss mindestens eine fünfjährige Berufserfahrung in der Entgeltgruppe 10 bzw. in BesGr. A11 oder höher vorliegen.

Ihr Nutzen

Sie erwerben einen Überblick über zeitgemäße Sonderbereiche des Kommunalrechts und erwerben dadurch in Ihrer täglichen Arbeit mehr Rechtssicherheit und Verhandlungsgeschick.

Inhalt

- Kommunales Unternehmensrecht und gemeindliche Einrichtungen - Grundlagen des kommunalen Vergaberechts - Aktuelle kommunalrechtliche Fragen (insbesondere zum kommunalen Geschäftsgang)

Hinweis

Dieses Seminar ist ein Pflichtmodul für die Qualifizierung für verantwortungsvolle (Führungs-)Aufgaben und kann ausschließlich im Rahmen dieser Weiterbildung unter Anmeldung durch die entsendende Behörde besucht werden.